Føles det som om mangel på muligheder eller ressourcer holder dig tilbage fra at frigøre dine ideer eller fra at dedikere dig til at gøre dit bedste arbejde? Ofte mangler mulighederne for, hvad der kan komme i vejen for kreativ produktivitet, det er faktisk det modsatte : at have et overskud af muligheder til rådighed for dig.
Denne kendsgerning har tendens til at maskere sig selv som ikke har adgang til muligheder, og du tror. Hvorfor? Fordi du ofte er den skyldige i kernen af problemet. Hvis du får for mange muligheder, vil du sandsynligvis blive fumlet, når du prøver at tage en beslutning om, hvilken du skal bruge for at komme dine ideer fremad.
Overvej det faktum, at det takket være Internettet nu er lettere end nogensinde før i historien at lære nye færdigheder, at købe billigere værktøjer eller forsyninger og få adgang til oplysninger, der tidligere var forbeholdt kun de mest elite blandt os. Nu kan alle i dag udgive og markedsføre en bedst sælgende bog, 3D-printdele eller hele produkter og gøre det til en forretning eller samarbejde med erfarne fagfolk via e-mail eller sociale netværk.
Endnu, at vide, at du har adgang til disse ressourcer, er ikke nok til at gøre noget med dem.
hvor høj er beenie mand
At have så mange ressourcer og muligheder til rådighed ved dine fingerspidser kan føle sig svækkende; givet adgang til tilsyneladende uendelige ressourcer, er du drevet af ønsket om at vælge den perfekte - eller så tæt på højre - en, der udsætter beslutningsprocessen og kan lade dig føle dig frossen i dine spor.
Givet muligheden for at løse et af dine største problemer lige nu med en hurtig Google-søgning, ved du hvad du ville søge efter? På trods af bevis for, at nogen et eller andet sted sandsynligvis har taget skridt i retning af at løse det, du vil gøre, og dokumenteret det på Internettet, hvorfor er det så svært at finde disse oplysninger? At være ude af stand til at finde et svar er den samme lammelse, som du sandsynligvis møder, når du sidder på en smuk restaurant og bliver konfronteret med 30 muligheder for frokost: hvordan beslutter du, hvor du skal starte?
Dette er Paradox of Choice. Som forfatter og psykoterapeut minder Esther Perel os om en nylig tweet :
'Vi lever med Paradox of Choice. Vi har uendelige valg, men alligevel vil vi fjerne usikkerheden ved valg ved at finde den perfekte. '
Der er en vej rundt om det svækkende paradoks for valg, og det kommer i mange former. Kernen i, hvordan man går videre: forenkling gennem udforskning . Her er tre måder at gøre det på.
1. Skriv en liste ned
Forfatter og kreativitetsekspert Scott Berkun forklarer hvordan at skrive en simpel liste kan rydde op angst omkring muligheder, som vi måske ikke engang er opmærksomme på. Berkun skriver:
'At nedskrive ting er magtfuldt. Når tanker er nedskrevet, kan du flytte dem rundt, sammenligne dem, kombinere dem eller dele dem, når din tænkning skrider frem. Hvis du arbejder med andre, tvinger lister dig til at komme med et fælles sprog til at beskrive opgaver ... '
Hvis du angiver nøjagtigt, hvad dit arbejde indebærer, hvordan du ideelt set vil løse det, og hvilke handlinger du kan tage for at komme videre, bliver din beslutning fra et tvetydigt og overvældende koncept til noget, du kan se, manipulere og kontrollere.
2. Giv dig selv tid til bare at trække vejret
Forskning fra Columbia University Medical Center har vist det giver dig tid til at udsætte en beslutning forbedrer i høj grad din evne til at klare det. Som forskere forklarer:
'Beslutningstagen er ikke altid let, og nogle gange laver vi fejl på tilsyneladende trivielle opgaver, især hvis flere informationskilder konkurrerer om vores opmærksomhed ... Udskydning af beslutningsprocessens begyndelse med så lidt som 50 til 100 millisekunder muliggør hjernen at fokusere opmærksomheden på de mest relevante oplysninger og blokere irrelevante distraktorer. '
At tage et par minutter på at overveje, hvilket arbejde der er behov for at få gjort, og hvordan du kan gøre det, og derefter give dig selv et minut eller to til bare at trække vejret, kan hjælpe med at forbedre din evne til at beslutte en mulighed for, hvordan du går videre.
3. Find kun tre muligheder, og outsource derefter beslutningen
Tre er et stærkt tal, når det kommer til forandring, fordi det giver os muligheder uden at overvælde os. Hvis en mulighed viser sig ikke at være ideel, føler vi os stadig bemyndiget, fordi de to andre muligheder repræsenterer hinanden side af skalaen. At kompensere for de svækkende følelser, der ofte kan komme fra at have adgang til så mange ressourcer, at beslutte tre muligheder for, hvordan man starter, og derefter forkaste beslutningen om, hvilken man skal tage, kan være en bemærkelsesværdig effektiv vej fremad.
Kom med tre muligheder, så spørg en nær ven, en peer eller en manager om hjælp til at beslutte, hvilken du skal tage.
De muligheder, der er tilgængelige for dig i dag, er næsten ubegrænsede, det betyder ikke, at du skal være frossen på din vej for at gøre ideer til virkelighed. Oprettelse af en liste, det tager tid at trække vejret og minimerer mulige veje fremad er alle effektive måder at overvinde det valgte paradoks og få os tilbage til at udføre vores bedste arbejde.
