Det er en enorm udfordring at vinde spil i National Basketball League, hvor de værste kan slå de bedste på en given aften. Det var det, der gjorde sidste nat så ekstraordinær.
Golden State Warriors gik ind i gårsdagens kamp mod Los Angeles Lakers, der ejer den bedste rekord i basketball. De havde allerede bundet den tidligere NBA-rekord på 15 sejre, 0 tab for at starte en sæson. (Det sidste hold der gjorde det? Houston Rockets - for over 20 år siden.)
Så hvordan ville Warriors klare sig med presset på?
De ødelagde deres modstander. Med 34 point.
Jeg hører dig - de spillede Lakers, der skraber kælderen denne sæson. Kobe Bryant går ned som en af de største, men han er sandsynligvis på sin pensioneringsturné og er en skal af sit tidligere selv.
danny garcia vægt og højde
Men det betyder ikke noget. Warriors har spillet ud af deres sind siden sæsonen er begyndt. Stephen Curry, holdets bedste spiller, viser tillid, som vi ikke har set siden Michael Jordan. (Man kan argumentere for, at Currys tillid er endnu højere end Jordans, når man ser på nogle af de skud, den tidligere har sat.)
Bare se dine øjne på disse, alle højdepunkter fra de første 10 kampe i denne sæson. Gør dig selv en tjeneste og gå ikke glip af den sidste (ved markeringen 2:15):
Wow.
Selvfølgelig er Warriors mere end bare en stor spiller. De praler den største lovovertrædelse i ligaen (efter point) , de rangerer nummer fem i defensiv effektivitet , og de spiller fremragende holdbold.
Så jeg har tænkt: Hvilke erhvervslektioner kan vi lære af de regerende NBA-mestere og deres rekordstore start?
Her er fire.
1. Kultur betyder noget.
Hovedtræner Steve Kerr har ikke trænet et spil i denne sæson efter at have taget orlov for at løse komplikationer fra rygoperationer uden for sæsonen. Interimstræner Luke Walton har udfyldt enormt; dog krediterer han holdets succes til den ekspertkultur, som Kerr har arbejdet hårdt for at etablere.
I en interview med medierne forud for gårsdagens kamp, her er hvad Walton havde at sige:
'Alt, hvad vi gør, er baseret på det, Steve har oprettet her. Vi prøver at efterligne, hvad vi tror, Steve ville gøre, vi fortsætter med at forkynde for fyrene de lektioner og de værdier, som han lagde, da han kom her. Alt, hvad vi gør, har Steve hænderne på.
Vi har kerneværdier som et hold, og han mindede bare alle om - han satte dem op på tavlen, før vi begyndte at skyde rundt. Han mindede fyrene om, hvad disse værdier var, og han understregede over for dem, hvor stolt han så dem, fordi vi rammer alle disse fire værdier. '
Hvad er disse værdier præcist? Walton uddybede:
'Den første og den vigtigste er sandsynligvis glæde - han vil have os til at have det sjovt. Det er en lang sæson, dette spil er beregnet til at være sjovt. Der er opmærksomhed. Der er medfølelse - for hinanden og for spillet basketball. Og så er der konkurrence.
Når vi rammer disse fire ting, er vi ikke kun meget hårde at slå, men vi er meget sjove at se, vi er meget sjove at træne, vi er meget sjove at være omkring. '
Selvom Kerr langt fra er klar til at genoptage fulde coachingopgaver, har han holdt kontakten med holdet og sørget for, at de husker en ting: Kultur er, hvad der har fået dem så langt.
Lektie: Når du leder et team, skal du definere dine kerneværdier. Gør derefter alt hvad du kan for at sikre, at disse værdier gennemsyrer dig og dit teams aktiviteter.
simon le bon nettoværdi
Når du lever efter dine værdier, vil andre følge.
2. Stol på dit team.
Interessant nok var Kerr der ved spillet i går aftes og så bag kulisserne. Når jeg for nylig talte med ESPN , indrømmede han, at det 'dræber ham' at ikke være derude.
Men han er tilbageholdt. Han stoler på sit folk til at holde fortet nede, og han har givet dem tilstrækkelig frihed og levity gennem hele sin periode, at de nu føler sig trygge på at forstærke deres spil.
Assistent træner Jarron Collins talte om værdien af dette tidligere på ugen:
'Det, Steve gjorde for at styrke os som assistenter, var, at han gav os en stemme - og han tillod os at bruge vores stemme ... Vi er ansvarlige for at nedbryde spilbånd, lede gennemgange, lede videosessioner. Og hvad det gør for os som unge trænere, det giver os erfaring og giver os selvtillid. Og når spillerne hører os sige noget, der vil bidrage til at vinde, ved de, at det kommer fra et sted, hvor de ønsker at få dem bedre.
Jeg har været på hold, hvor hovedtræner vil lede holdet gennem gennemgangen, og han er den eneste, der taler på praksis. Det er ikke tilfældet med os. '
Lektie: Hvem får æren er ikke vigtig. At opnå succes er.
3. Lær at identificere toptalenter.
Lad os tage et hurtigt kig på Warriors 'start fem sammen med den position, de blev udarbejdet, da de kom ind i NBA:
- Stephen Curry: 7. valg
- Klay Thompson: 11. valg
- Harrison Barnes: 7. valg
- Draymond Green: 35. valg
- Andrew Bogut: 1. valg (af Milwaukee Bucks)
Læg mærke til et mønster her? Warriors har sammensat NBA's bedste hold ved hjælp af spillere, som i det mindste en håndfuld hold ikke ønskede. Selvfølgelig var Bogut et nummer et valg; men en række skader og et par skuffende sæsoner førte til, at Bucks handlede ham til Warriors i 2012.
Siden da er han blevet en af Warriors 'vigtigste defensive spillere.
Lektie: Kig efter talent på obskure steder. Et andet firma vil muligvis ikke have nogen, men den person kan være den perfekte pasform, du leder efter.
4. Stop aldrig med at forbedre.
Stephen Curry sluttede sidste år på toppen. NBA-mester. Stemt som mest værdifulde spiller på det bedste hold i ligaen. Et solidt ry som en af de bedste skyttere og boldhåndtere i professionel basketball.
Vil du vide, hvordan han tilbragte sommeren?
hvilken race er chris brown
Han arbejdede med sin skydning og boldhåndtering.
I en interview med Associated Press , Curry forklarede hvorfor:
'Det er ikke sådan, at jeg går ind og prøver at implementere et postspil, arbejde på en krogskud eller lignende. Jeg er bare nødt til at være i stand til at tage det, jeg gør godt, og gøre det endnu bedre. '
Lektie: Selvfølgelig vil du forbedre dine svagheder. Men glem ikke dine styrker.
Stop aldrig med at lære, og stop aldrig med at arbejde.
Efter at have skrevet historie i går aftes indrømmede træner Walton: 'Til sidst mister vi. Det er naturligt at svigte på et eller andet tidspunkt. '
Currys svar?
'Det tvivler jeg på. Jeg tvivler meget på det. '
Måske sjovede han. Men du bliver nødt til at elske hans selvtillid.
