Gode tænkere er altid efterspurgte og søges efter deres evner - fordi alt godt begynder med en tanke, og alt det værd kommer fra en stor tænker.
Store tænkere er succesrige ledere. De ved, hvordan man løser problemer, de ved, hvordan man frigør mulighederne, og de ved, hvordan man opnår det umulige.
Folk, der går til toppen, tænker anderledes end andre, og de opnår mere end de fleste.
hvor høj er michael bradley
Men den gode nyhed er, at vellykket tænkning er noget, du kan lære. Her er syv tankevaner for at komme i gang på vejen til at blive en bedre tænker:
1. Dyrk strategisk tænkning. Strategiske tænkere kan forenkle det vanskelige, forberede sig på usikkerhed og reducere fejlmarginen - alt fordi de har en plan. Strategisk tænkning gør dig til en god planlægger, og det er sådan, du bevæger dig let fra hvor du er i dag til hvor du vil være i morgen.
2. Deltag i nysgerrig tænkning. Succesrige ledere bruger deres tid på at stille spørgsmålstegn ved alt, hvad de ved, og alt, hvad de ikke ved. Når du spørger, får du viden, og når du får viden, har du indflydelse. For at være indflydelsesrig skal du stille spørgsmålstegn ved, hvad alle andre tager for givet. Og det alene kan give dig et ben op af innovation og kreativitet.
sang joong ki nettoværdi
3. Udforsk storbilledtænkning. Big-picture tænkere er altid klar til at se ting, som andre ikke kan se; de er i stand til at dimensionere en situation og tage alle variablerne i betragtning. Når du kan forbinde prikker som ingen andre, vil du altid være parat til at gribe en mulighed, når tiden er inde.
Fire. Sele fokuseret tænkning. Fokuseret tænkning lukker forstyrrelser og interferens ud, så du kan koncentrere dig med klarhed. Når du kan fokusere din tænkning, er du i stand til at bringe klarhed over for udfordringer, mål og resultater.
5. Brug risikoorienteret tænkning. Meget succesrige ledere tænker stort og drømmer større end de fleste. Når du lærer, hvordan du skubber konvolutten og tør at gå, hvor ingen andre engang har kigget endnu, vil du blive beundret som en risikotager, en, der tør at spille - og fordi du tør mere, får du mere.
6. Stol på fælles tænkning. Samarbejdstænkere kan lide at høre, hvad andre mennesker tænker, så de kan udvide deres egne ideer. Så meget som vi kan lide at tro, at vi ved det hele, udføres den bedste form for tænkning - den slags, der giver det største afkast - ikke solo, men deles.
jay david brooke baldwins mand
7. Øv reflekterende tænkning. Tag dig tid til at reflektere, før du handler, lyt, før du taler, forstå, før du reagerer, og engagér din medfølelse, før du reagerer. Når du tager dig tid til at reflektere, giver det perspektiv. Det giver dig båndbredden at se, hvad der virkelig foregår uden at være følelsesladet. Reflekterende tænkning giver dig mulighed for at distancere dig, så du kan se ting med et nyt par øjne.
De bedste ledere er normalt de bedste tænkere. Start i dag for at lære deres vaner og dyrke deres succes.
